+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Отчет зп образование в 2019 году

В соответствии с подпунктом 5. Утвердить прилагаемые формы федерального статистического наблюдения с указаниями по их заполнению и ввести их в действие:. Установить предоставление данных по указанным в пункте 1 настоящего приказа формам федерального статистического наблюдения по адресам и в сроки, установленные в формах. С введением указанных в пункте 1 настоящего приказа форм федерального статистического наблюдения признать утратившими силу:.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Единого универсального перечня отчетных форм в Росстат, который бы подошел для всех видов экономических субъектов, нет. Необходимость предоставления конкретной информации определяют территориальные органы статистики.

Изменения форм статистического наблюдения

В соответствии с подпунктом 5. Утвердить прилагаемые формы федерального статистического наблюдения с указаниями по их заполнению и ввести их в действие:. Установить предоставление данных по указанным в пункте 1 настоящего приказа формам федерального статистического наблюдения по адресам и в сроки, установленные в формах.

С введением указанных в пункте 1 настоящего приказа форм федерального статистического наблюдения признать утратившими силу:.

Нарушение порядка предоставления первичных статистических данных или несвоевременное предоставление этих данных, либо предоставление недостоверных первичных статистических данных влечет ответственность, установленную статьей Код формы по ОКУД. Наименование вида экономической деятельности. Фонд начисленной заработной платы, тыс. Выплаты социального характера работникам - всего, тыс.

Всего сумма строк с 02 по Должностное лицо, ответственное за предоставление первичных статистических данных лицо, уполномоченное предоставлять первичные статистические данные от имени юридического лица. Юридические лица предоставляют указанную форму в территориальный орган Росстата по месту своего нахождения один раз в год в срок, указанный на бланке формы. Форму предоставляют также филиалы, представительства и подразделения действующие на территории Российской Федерации иностранных организаций в порядке, установленном для юридических лиц.

Заполненная форма предоставляется юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения по обособленному подразделению и по месту нахождения юридического лица без обособленных подразделений в установленный срок. В случае, когда юридическое лицо его обособленное подразделение не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления им деятельности.

По форме за отчетный период возможно направление респондентом либо подписанного в установленном порядке отчета, не заполненного значениями показателей "пустого отчета" по форме , либо официального информационного письма в соответствующий территориальный орган Росстата об отсутствии в отчетном периоде наблюдаемого по форме события. В представляемом отчете по форме должен заполняться исключительно титульный раздел формы, а в остальных разделах не должно указываться никаких значений данных, в том числе нулевых и прочерков.

Отчет должен быть подписан в установленном порядке. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять первичные статистические данные от имени юридического лица. Временно неработающие организации форму предоставляют на общих основаниях. Организации-банкроты, на которых введено конкурсное производство, не освобождаются от предоставления сведений по форме. Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесении в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации п.

В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках сокращенное наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается фактическое местонахождение респондента почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом. В качестве головного подразделения юридического лица выступает обособленное подразделение, где находится администрация предприятия или местонахождение которого соответствует зарегистрированному юридическому адресу.

Сведения приводятся в целом по организации по строке 01 и по фактическим видам экономической деятельности по свободным строкам с 02 по 10 о численности работников, начисленной им заработной плате и выплатах социального характера за отчетный год. Среднесписочная численность работников за год графа 1 определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы отчетного года и деления полученной суммы на Среднесписочная численность работников за месяц исчисляется путем суммирования списочной численности работников за каждый календарный день месяца, то есть с 1 по 30 или 31 число для февраля по 28 или 29 число , включая праздничные нерабочие и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней месяца.

В фонд заработной платы по графам 2 , 3, 4, 5 включаются начисленные организациями суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с условиями труда и режимом работы, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер.

В выплаты социального характера графа 6 включаются суммы средств, связанные с предоставленными работникам социальными льготами, в частности, на лечение, отдых, проезд, трудоустройство без пособий из государственных внебюджетных фондов.

Организации, применяющие упрощенную систему налогообложения, предоставляют сведения по форме на общих основаниях. Если организация в отчетном году не начисляла заработную плату и другие выплаты, то сведения по форме предоставляются без заполнения этих данных. Рынок труда. Признание обособленного подразделения организации таковым производится независимо от того, отражено или не отражено его создание в учредительных или иных организационно-распорядительных документах организации, и от полномочий, которыми наделяется указанное подразделение.

При этом рабочее место считается стационарным, если оно создается на срок более одного месяца п. Нарушение порядка предоставления первичных статистических данных или несвоевременное предоставление этих данных либо предоставление недостоверных первичных статистических данных влечет ответственность, установленную статьей Весь персонал на конец отчетного года, чел. Списочная численность работников без находящихся в отпуске по беременности и родам и по уходу за ребенком.

Из данных строки 01 :. Из данных строки 02 :. Раздел 2. Гарантии и компенсации, предоставляемые работникам, занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда. Фактические расходы на гарантии, компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году, тыс. Списочная численность работников, занятых на работах с вредными и или опасными условиями труда, имеющих право на:.

Списочная численность работников, которым установлен хотя бы один вид гарантий и компенсаций, перечисленных в стр.

Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты - всего. Из данных строки Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, занятых на работах с вредными и или опасными условиями труда. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения по обособленному подразделению и по месту нахождения юридического лица без обособленных подразделений.

В случае, когда юридическое лицо его обособленное подразделение не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности. Временно не работающие организации, на которых в течение отчетного периода имели место производство товаров и оказание услуг форму федерального статистического наблюдения предоставляют на общих основаниях с указанием, с какого времени они не работают.

При реорганизации юридического лица в форме преобразования юридического лица, являющееся правопреемником, с момента своего создания должно представлять отчет по форме включая данные реорганизованного юридического лица в срок, указанный на бланке формы за период с начала отчетного года, в котором произошла реорганизация.

Организации-банкроты, на которых введено конкурсное производство, не освобождаются от предоставления первичных статистических данных по форме федерального статистического наблюдения. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. Форму предоставляют также филиалы, представительства и подразделения действующих на территории Российской Федерации иностранных организаций в порядке, установленном для юридических лиц.

Показатели разделов формы заполняются по всем категориям персонала организации: рабочим, руководителям, специалистам, служащим, кроме женщин, находящихся в отпусках по беременности и родам, лиц, находящихся в отпусках в связи с усыновлением новорожденного ребенка непосредственно из родильного дома, а также в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

По форме за отчетный период возможно направление респондентом либо подписанного в установленном порядке отчета, незаполненного значениями показателей "пустого" отчета , либо официального информационного письма в соответствующий территориальный орган Росстата об отсутствии в отчетном периоде наблюдаемого по форме события. Во всех представляемых отчетах такого вида должен заполняться исключительно титульный раздел формы, а в остальных разделах не должно указываться никаких значений данных, в том числе нулевых и прочерков.

Если списочная численность работников без находящихся в отпуске по беременности и родам и по уходу за ребенком строка 01 раздела 1 на конец отчетного года больше нуля, то респондент представляет в установленном порядке отчет независимо от того, имеются ли в организации работники, занятые на работах с вредными и или опасными условиями труда строка 02 раздела 1.

Если списочная численность работников без находящихся в отпуске по беременности и родам и по уходу за ребенком строка 01 раздела 1 на конец года равна нулю, но организация в отчетном году осуществляла компенсационные выплаты работникам, занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда, то респондент предоставляет отчет в установленном порядке.

Показатели раздела 1 "Состояние условий труда" заполняются на персонал организации в целом, и отдельно - на женщин и лиц моложе 18 лет. Основой для заполнения показателей о состоянии условий труда являются результаты специальной оценки условий труда аттестации рабочих мест по условиям труда. При заполнении раздела 1 следует руководствоваться:. Федеральным законом Российской Федерации от Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от Приказом Минтруда России от При заполнении показателя "занятые на работах с вредными и или опасными условиями труда" строка 02 , учитывается численность работников, рабочие места которых по результатам специальной оценки условий труда аттестации рабочих мест отнесены к вредным 3 класс - подклассы 3.

При заполнении показателей, характеризующих работу под воздействием различных вредных и или опасных факторов производственной среды и трудового процесса строки с 03 по 13 , учитывается численность работников, рабочие места которых по результатам специальной оценки условий труда аттестации рабочих мест отнесены к вредным и или опасным условиям труда по данному конкретному фактору.

Один и тот же работник, условия труда которого отнесены к вредным и или опасным условиям труда по нескольким факторам, учитывается по всем этим факторам. При заполнении данных по строке 12 учитываются только вредные и или опасные условия труда по показателю тяжести трудового процесса.

При заполнении данных по строке 13 учитываются только вредные и или опасные условия труда по показателю напряженности трудового процесса. Данные о работниках, занятых на работах с вредными и или опасными условиями труда, включаются в раздел 1 "Состояние условий труда" независимо от того, получают эти работники гарантии и компенсации за работу в особых условиях труда или нет. Показатели раздела 2 "Гарантии и компенсации, предоставляемые работникам, занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда" кроме строки 30 заполняются в отношении работников, занятых на работах с вредными 3 класс - подклассы 3.

Численность работников, имеющих гарантии и компенсации за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий должностей , сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных , за работу в особых климатических условиях районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности и на территориях подвергшихся радиоактивному загрязнению, в отчет не включается.

Заполнение данных о численности работников, имеющих право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, сокращенную продолжительность рабочего времени и оплату труда в повышенном размере строки 20 , 21 , 24 осуществляется на основании локальных нормативных актов работодателя, принятых в соответствии со статьями 92 , 94 , , Трудового кодекса Российской Федерации, а также отраслевого межотраслевого соглашения, коллективного договора.

По строке 20 показывается численность работников, у которых сумма основного отпуска и дополнительного за работу во вредных и или опасных условиях труда превышает 28 календарных дней. Численность работников, имеющих право на бесплатное лечебно-профилактическое питание строка 22 , устанавливается в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от Численность работников, имеющих право на бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов строка 23 , определяется в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от Численность работников, имеющих право на оплату труда в повышенном размере строка 24 за работу во вредных и или опасных условиях труда определяется организацией в результате проведения специальной оценки условий труда на основании статьи Трудового кодекса Российской Федерации.

Численность работников, подлежащих медицинским осмотрам строка 25 , устанавливается в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от В эту численность включаются работники, занятые на работах с вредными и или опасными условиями труда, имеющие право на проведение медицинских осмотров, независимо от того, когда работник прошел медосмотр.

По строкам с 26 по 28 показывается численность работников, которым сохранено право на досрочное назначение страховой пенсии по старости за работу с тяжелыми и вредными условиями труда, в соответствии со статьей 30 Федерального закона от В эту численность включаются также лица, уже воспользовавшиеся правом досрочного назначения страховой пенсии по старости и продолжающие работать на этих же рабочих местах.

В настоящее время в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от При заполнении строк с 26 по 28 каждый работающий учитывается только один раз независимо от возможности назначения досрочной страховой пенсии по старости по нескольким основаниям. При заполнении данных о численности работников, имеющих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, по строке 28 показываются также работники, которым назначены прочие страховые пенсии по старости за тяжелые и вредные условия труда.

При заполнении показателя "Списочная численность работников, занятых на работах с вредными и или опасными условиями труда, которым установлен хотя бы один вид гарантий и компенсаций" строка 29 , каждый работник учитывается только один раз независимо от того, имел ли он право на один или несколько видов компенсаций. При заполнении показателя "Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты" строка 30 учитывается численность работников, получающих бесплатно хотя бы один из видов средств индивидуальной защиты", из нее по строке 31 показывается численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие индивидуальные средства для защиты от влияния вредных и или опасных условий труда.

В графе 5 "Фактические расходы на гарантии, компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году" по данным бухгалтерской отчетности , показываются фактические суммы расходов организации без НДС за отчетный год на: оплату дополнительных отпусков в связи с вредными и или опасными и иными особыми условиями труда строка 20 ; бесплатное лечебно-профилактическое питание строка 22 ; бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов строка 23 ; оплату труда в повышенном размере строка 24 ; проведение медицинских осмотров строка 25 ; спецодежду и другие средства индивидуальной защиты строки 30 и Показатель "Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году" графа 5 раздела 2 приводится в тысячах рублей с одним десятичным знаком.

При заполнении данных по этому показателю следует учесть, что фактические выплаты показываются в целом за отчетный год, а данные о численности графа 3 раздела 2 - по состоянию на конец отчетного года. В случае, если работники получали в течение года компенсационные выплаты и уволены на отчетную дату, данные графы 3 "Весь персонал на конец отчетного года" могут быть не заполнены, и наоборот при наличии данных в графе 3 могут отсутствовать данные в графе 5 по соответствующим строкам из-за отсутствия средств на оплату компенсаций.

В графу 5 по строке 20 включаются суммы, начисленные по дополнительному отпуску. В случае если организация не ведет раздельный учет этих выплат, суммы расходов на дополнительные отпуска определяются расчетно - пропорционально количеству дней основного отпуска. Графа 5 по строке 24 заполняется, если суммы расходов на оплату труда в повышенном размере за работу во вредных и или опасных условиях труда начисляются в виде надбавки к должностному окладу или тарифной ставке.

При отсутствии раздельного учета в случае, когда эти суммы входят в оклад или тарифную ставку , если невозможно получить данные расчетно, графа 5 по строке 24 не заполняется, но при этом дается соответствующее пояснение к отчету.

Статистическая отчетность в 2019 году: что и когда сдавать

Данная форма введена в действие, начиная с отчета за январь - март года. Реквизиты документа. Вид Сведения Принят Росстат Форма ЗП-образование "Сведения о численности и оплате труда работников сферы образования по категориям персонала" приложение N 1 к приказу Росстата от Редакция от Нарушение порядка предоставления первичных статистических данных, или несвоевременное предоставление этих данных, либо предоставление недостоверных первичных статистических данных влечет ответственность, установленную статьей Приказ Росстата: Об утверждении формы от

Форма ЗП-образование

.

.

.

.

.

.

.

.

Скачать месячные бланки форм ЗП-образование, ЗП-наука, Начало действия документа: с отчета за январь - март года.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Семейное обучение, отчет весна 2019
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Лиана

    Молодцы! Хорошее объяснение вопроса!

  2. Викентий

    Что бы все побежали массово платить и быстренько собрать кучу денег и вывести заграницу